公司非常注重產(chǎn)品質(zhì)量的改進(jìn)與提高，將質(zhì)量控制作為整個公司的生命線。從設(shè)計、產(chǎn)品加工以及施工安裝的每一個環(huán)節(jié)都有明確的質(zhì)量責(zé)任和質(zhì)量控制措施，確保每一個產(chǎn)品都是優(yōu)等產(chǎn)品。公司致力于人才的引進(jìn)、教育和培養(yǎng)，目前已建立起一支從開發(fā)研制、設(shè)計制造、安裝施工、到服務(wù)的高素質(zhì)職工隊伍。
重慶木門廠木門的快速發(fā)展，木門的定制市場將形成一個大的變化，如投資、管理策略和消費者意識等，這些變化都是為了迎合現(xiàn)代木門市場的需要。
木門行業(yè)的發(fā)展雖然逐漸成熟，但仍有許多方面還不完善，改革也在進(jìn)行中。木門仍在改革之路上！
重慶木門廠結(jié)構(gòu)調(diào)整
木材行業(yè)只有十年的發(fā)展，在快速的發(fā)展導(dǎo)致企業(yè)管理滯后的人才培養(yǎng)，延長生產(chǎn)周期造成的滯后，產(chǎn)生的錯誤率，營銷管理滯后，對市場的反應(yīng)滯后，許多企業(yè)已經(jīng)意識到滯后，大型設(shè)備的引進(jìn)，對管理人員的引進(jìn)，擴大某悄然改變企業(yè)人才結(jié)構(gòu)的車間管理結(jié)構(gòu)。許多大集團(tuán)企業(yè)加入木門行業(yè)，帶來了不同于傳統(tǒng)地板企業(yè)的傳統(tǒng)營銷方式。

實木門面門屬于實木復(fù)合門芯材料，它是由木材（云杉和松樹）拼接在一起，在平衡層的兩側(cè)，然后貼在膠合板表面，市場上的涂料；這也被稱為指接實木門一般售價在1500公頃。
實木復(fù)合門能充分利用資源，降低生產(chǎn)成本。木材綜合利用，在人造板實木復(fù)合門和各種貼面材料，避免珍貴木材的使用無處不在的成本相對較高，可有效降低不降低柵極電阻的使用和裝飾性能的前提下，生產(chǎn)成本。實木復(fù)合門有利于發(fā)揮各種材質(zhì)的優(yōu)良特性。
在高溫壓縮技術(shù)的高密度板實木復(fù)合門是實木復(fù)合門的造型多樣，款式豐富，中式古典、歐式、現(xiàn)代時尚雕刻給消費者提供了一個廣闊的選擇空間，相比實木門，實木復(fù)合門的價格低，隨著裝飾材料和貼紙木皮實木復(fù)合門是常見的，手感光滑、色澤柔和，經(jīng)久耐用，不易開裂的特點，產(chǎn)品屬于。

臥室實木門的一般寬度是800，既是國標(biāo)，又是普通的尺寸。講周易的就有講究了，以吉利的話，門扇尺寸在815---825，室內(nèi)門的標(biāo)準(zhǔn)尺寸是2100*900*240，如果超寬超高，墻體超厚的都需要加錢，基本上所以做木門的廠家都是這樣的。實木門的木紋紋理和色澤，對崇尚回歸自然的裝修風(fēng)格的家庭來說，無疑是好的選擇。實木門自古以來就透著一種溫情，不僅外觀華麗，雕刻精美，而且款式多樣。
實木門根據(jù)所用實木的材料可以分為：原木材料和集成材兩種。
原木材料：杉木、松木、核桃木、楸木、桃花芯、沙比利、紅翅木、花梨木、紅木等。
實木集成材（實木齒接材，實木指接材）：松木、楸木、橡木（橡膠木）等。
制作木門的材料是取自森林的原木或者實木集成材。
所選用的多是名貴木材，如胡桃木、柚木、紅橡、水曲柳、沙比利等。

實木門觸漆平滑度。觸摸木門表面，看表面膜是否光滑，桔皮現(xiàn)象是否明顯，沒有細(xì)顆粒的凹凸。如果桔皮現(xiàn)象明顯，說明漆膜的烘烤過程不合格。
看報告。木門應(yīng)按國家頒發(fā)的材質(zhì)、結(jié)構(gòu)、質(zhì)量和性能等多方面詳細(xì)說明。
用你的手敲門。實木門和實木復(fù)合門的聲音應(yīng)該是沉悶的，而糟糕的木門應(yīng)該是脆的和響亮的。敲門時，他們可以從四個角落被擊中。
實木門銷售人員說的是好的，不重要的，重要的是寫合同。消費者可以要求銷售人員將門上的門料、填料、含量、生產(chǎn)、交貨時間、客戶服務(wù)等服務(wù)明確寫入合同，避免后現(xiàn)象發(fā)生。
公司自成立以來，秉承"辦企業(yè)、創(chuàng)、以品質(zhì)求生存、以科技求發(fā)展"的宗旨，“實施科學(xué)管理，樹立企業(yè)形象”的經(jīng)營策略。重慶木門堅持以市場需求為導(dǎo)向，客戶為中心，以產(chǎn)品創(chuàng)新為手段，客戶滿意為目標(biāo)。我們的口號是：我們的產(chǎn)品要好，那么我們的每一道工序都必須做到。面對成績，公司不驕不躁，為保持可持續(xù)發(fā)展的潛力，公司不斷引進(jìn)各類的技術(shù)人才，優(yōu)化完善管理和經(jīng)營機制，努力提升現(xiàn)
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